CRITERIOS DE EVALUACIÓN

De forma general en este módulo y teniendo en cuenta su alto contenido en procedimientos se realizará la siguiente ponderación:

   
CONCEPTOS
PROCEDIMIENTOS
ACTITUDES
30%
60%
10%

Estas Técnicas e instrumentos para la evaluación se detallan a continuación:

 La observación: se realiza en todo momento, reflejando principalmente la evolución en contenidos de tipo procedimentales y actitudinales.
Revisión de las tareas en sus cuadernos: Habitualmente, con relativa periodicidad, se recogerá el cuaderno del alumno para revisar y corregir las tareas encomendadas.
Diálogo: muy aconsejable en casos de alumnos con problemas.
Pruebas específicas, en forma de exámenes control (2 por trimestre) variados: test, preguntas breves, de desarrollo, casos prácticos, etc., que me sirven para evaluar tanto conocimientos conceptuales como procedimentales.
 Anotación de la realización de las prácticas de representación de casos prácticos (participación, diligencia,  etc.) (Cada práctica realizada, puntúa +0,1).
 Anotación de la asistencia y participación de las visitas realizadas a empresas con servicio de venta de productos (anotación de “+”).
 Revisión de la participación en las distintas páginas web.
 Anotación de las faltas de asistencia (cada falta de asistencia resta -0,1 de la actitud). Si son justificadas, por cada dos faltas justificadas, restará -0,1 de la actitud).